第1篇: 新時代文明實踐及移風易俗工作情況匯報

關于開展“移風易俗、文明過節”活動工作總結為深入貫徹落實中央八項規定，大力弘揚中華民族勤儉節約傳統，破除陳規陋習，樹立文明新風，確保我司全體員工過一個歡樂、祥和、平安、節儉的新春佳節，根據市文明委《關于在春節元宵期間開展“移風易俗、文明過節”活動的通知》（莆文明委[2024]8號），我司結合實際情況開展“移風易俗樹、文明過節”活動，積極營造文明、和諧的過節氛圍，現將活動總結如下：

一、高度重視，精心組織

我司領導班子高度重視“移風易俗、文明過節”工作，把提高員工素質，確保過好一個歡樂、祥和、平安、節儉的春節納入領導班子重要議事日程，成立了以總經理為組長，監事會主席為副組長，各部門負責人為成員的領導小組，明確了具體的辦事部門和具體經辦人員，要求全體職工以身作則，摒棄陳規陋習，弘揚優良傳統，樹立文明新風，認真學習“移風易俗、文明過節”倡議書，營造文明、健康的節日氛圍。

二、加大宣傳，強化意識

為增進我司職工移風易俗樹、厲行節約的思想意識，1月17日，我司組織一場以“移風易俗樹新風”為主題的專題會議，全體職工共同學習市委文明辦下發的《“移風易俗、文明過節”倡議書》，引導全體職工自我教育、自我管理，從自身做起，繼承中華民族尊老愛幼、尊敬父母、勤儉節約等傳統美德，破除迷信，樹立健康科學、文明節儉的

新風氣。1月28日，我司組織召開節前職工大會，倡議全體職工在春節期間認真貫徹中央八項規定，堅決反對“四風”，遏制浪費，廉潔過年；春節期間不酗酒、不酒后駕車、不違規燃放煙花爆竹，平安過年。

三、領導垂范，移風易俗。

1月，我司開展了自糾自查工作，對過去工作作出總結，并對未來貫徹中央八項規定作出承諾，做到廉潔自律，營造清風正氣，帶頭執行各項紀律要求，自覺帶頭不鋪張浪費、不濫發請帖、不大操大辦，做移風易俗、勤儉節約、文明辦事的表率，樹立和維護好企業的良好形象，營造祥和、安全、廉潔、節儉的節日氛圍。

（三）不斷完善，注重長效。風俗之變，關系盛衰。倡導移風易俗，樹立良好風尚，是社會發展的需要，也是我司廣大職工的企盼和責無旁貸的義務。我司以規章制度為基礎，強化長效機制建設，確保移風易俗工作有章可循、有據可依，長期深入開展；我司計劃每年7月進行“抓先進、抓實干”的評優先進活動，逐步實現移風易俗經常化、長效化，在我司形成移風易俗工作的良好局面，鞏固和擴大“移風易俗、文明過節”活動所取得的成果。

第2篇: 新時代文明實踐及移風易俗工作情況匯報

　一、建立健全體制機制

(一)成立領導組

為更好開展“牽手斑馬線”志愿服務項目，學校黨支部特成立領導組，組成人員如下：

組長：夏學國

副組長：高長征、沈紹喜、汪永紅

成員：林衛東、余連根、朱清、宋緒成、夏宏友

(二)制定工作方案

為進一步推進新時代文明實踐志愿服務項目化建設，打造教育服務平臺志愿服務的特色品牌，著力提升平安校園建設質效，根據廣德縣教體局《關于印發<“牽手斑馬線”志愿服務項目工作方案>的通知》(廣教體辦〔2024〕147號)文件要求，結合我校實際，制定本方案。

1、工作目標

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，著力夯實校園安全風險防控體系建設，深刻認識和準確把握開展“牽手斑馬線”志愿服務項目活動的重要意義，落實在學生上下學時段和校園周邊重要路段的安全保衛責任，進一步治理校園周邊治安和交通秩序，營造良好的校園周邊環境。

2、項目任務

按照平安校園建設的工作要求，結合我校“安全崗”建設，以“牽手斑馬線”志愿服務項目為載體，在上下學時段，組織學校值班人員、門衛保安和教師、家長志愿者等力量，結合學校路隊和公安“安全崗”制度等，按照“五定”方案(定人、定崗、定時段、定區域、定職責)，統一服裝或標識，在校園周邊主要道路、校門口區域流動執勤，督促學生、家長遵守交通規則，規范車輛停放，維護交通秩序和環境衛生。組織學生及家長開展各類安全教育活動。

(3)工作措施

①定員

成立“牽手斑馬線”志愿服務隊，其組成如下：

隊長：夏學國

副隊長：高長征、沈紹喜、汪永紅

成員：李德清、余連根、林衛東、丁麗、涂衛軍、宋緒成、金秀芳、王運啟、張太元、夏宏友、陳振亮、張道安、金幫余及各班班主任輔導員

“牽手斑馬線”志愿服務項目參勤人員由學校行政、門衛保安、值班教師等組成，分成三組輪流值班。

②定崗

按照學校學生放學的實際情況，學校確定以下5個護學崗點位，各參勤人員務必按時到崗，確保不漏一絲空洞。

護學崗點位:一號樓道口、南大門處、北大門處、長廊、校外交通。

③定時段、定職責

A、分時段錯峰放學，一年級提前10分鐘;二、三、四、五、六年級按時放學。

B、執勤人員應于學生放學前20分鐘裝備整齊，佩戴標識，校外交通值班人員在護學執勤時應穿統一的“文明勸導”服裝和帽子，到崗到位。待學生全部離開執勤區域。執勤人員方可離開執勤地點。如有特殊情況，須等處理完畢方可離開。

④定區域

⑤定路線

4、工作要求

(1)高度重視，加強組織領導。

在學校周邊重要路段、放學時段設立執勤““牽手斑馬線”志愿服務項目是學校進一步深化校園安全客觀要求，要充分認識“牽手斑馬線”志愿服務項目建設的重要意義，積極謀劃部署，穩步扎實推進，確保工作取得實效。

(2)加強協作，實現聯動防控。

要結合學校周邊實際情況，確定“牽手斑馬線”志愿服務項目設置的區域和路段，明確“牽手斑馬線”志愿服務項目人員職責分工，落實對各區域開展巡邏防控的責任，形成相互配合、整體聯動、快速反應機制，最大限度發揮整體效能。

(三)志愿服務隊伍建設

根據學校實際情況，將“牽手斑馬線”志愿服務隊分為3組輪流開展志愿服務工作。

隊長：夏學國

第一組組長：高長征，成員：李德清、余連根、林衛東、丁麗、談先翠、朱清

第二組組長：沈紹喜

成員：沈紹喜，成員：涂衛軍、宋緒成、王運啟、金秀芳、馮露、陳聰、金萍

第三組組長：汪永紅，成員：張太元、夏宏友、陳振亮、張道安、曾凡環、黃蕊、朱文軍

第3篇: 新時代文明實踐及移風易俗工作情況匯報

根據中共**委員會辦公室關于印發《新時代文明實踐重點工作任務具體措施清單》的通知要求，我**黨委政府高度重視，結合工作實際，推進新時代文明實踐所(站)建設，現將工作情況匯報如下:

一、加強領導，健全組織架構

（一）基層站所建設情況

根據《新時代文明實踐重點工作任務具體措施清單》文件精神，我**已在黨群服務中心加掛了“新時代文明實踐所”牌子，并在服務大廳內設置了“新時代文明實踐志愿服務”窗口，人員已配齊，組織架構已完善。

我**所轄17個**的文明實踐站都已全面建成并投入使用。各**新時代文明實踐站，成立了由**書記任站長，嘎查委員會主任任副站長，兩委成員為成員的組織架構。

目前，我**所轄所有文明實踐所、站均已建立人員管理臺賬。

（二）選優配強隊伍，打造特色志愿服務隊

**積極組織成立文明實踐志愿者服務隊伍。截止目前我**已經成立了理論政策宣傳志愿者服務隊、民生志愿者服務隊、生產志愿者服務隊、鄉風文明志愿者服務隊、文藝志愿者服務隊等5個志愿服務隊。各**目前也已成立了一支志愿服務隊，接下來還要成立愛國愛鄉、生態文明、移風易俗等三支服務隊，為更好地開展志愿服務活動打下堅實基礎。

（三）服務群眾，積極開展志愿服務

一是**理論政策宣傳志愿者服務隊已經開展了“筑牢中華民族共同體意識”主題宣講10余次；十九屆五中全會精神宣講4次；“好家風、好家教”宣講5場次，宣傳家庭美德教育2次；開展掃黃打非政策宣講2場次，開展新時代文明實踐志愿服務隊授旗儀式。二是開展“文明家庭”、“好媳婦、好婆婆”評選活動1次，先后推出“脫貧示范戶”、“優秀駐村干部”等一批先進典型。三是開展了尊老愛幼奉獻愛心傳遞溫暖志愿服務活動1次；關愛殘疾人真情送溫暖”志愿服務活動1次；“美麗鄉村我行動”和“文明健康有你有我”專項志愿服務活動20余次。四是“以天為幕布以地為舞臺”文藝志愿服務隊攜手旗烏蘭牧騎開展了放歌在草原系列文藝演出4場次；開展慶祝建黨99周年文藝匯演暨表彰活動1場次。

二、存在問題

一是活動人員參與度不足，目前開展的各類文明實踐系列活動，群眾參與的積極性有待進一步增強。二是因牧區普遍存在年輕人外出學習和務工的較多，導致**里常住人員主要以老年人居多，導致志愿服務隊伍建設存在人員不足問題和結構不合理問題。三是志愿服務項目編排質量不高，志愿服務項目過于單一，在貼近群眾、服務群眾的同時，項目編排缺乏創新性。四是缺乏開展志愿服務活動的資金支持和經費保障。五是對“紅灰黑榜”評議宣傳不到位，部分嘎查不夠重視新時代文明實踐“紅灰黑榜”工作，導致一些嘎查沒有發揮出應有的效果。六是“紅灰黑榜”工作，沒有法律效力，約束力有限，部分牧民不遵守，達不到預期效果。

三、下一步打算

廣泛開展志愿服務活動。計劃在元旦來臨之際，我**預開展慶元旦迎新年趣味運動會、“圖說家鄉變化”圖片展、防流感和防新冠知識講座、“倡導移風易俗·弘揚時代新風”等系列主題活動。傳統節日期間開展送春聯、文藝演出等志愿活動來吸引大批牧民群眾，前來觀看和參與。組織文明實踐志愿者開展慰問老黨員、老干部以及留守兒童和困難家庭等活動。